Як розвинути в собі лідерські якості та стати успішніше?

Відео: Як Стати Лідером | Розвиток Лідерських Якостей

Найчастіше особистості, що володіють лідерськими якостями, домагаються успіху в усьому - до їхньої думки прислухаються, вони завжди оточені увагою, то їхні шанувальники. Чи можливо стати лідером або їм можна тільки народитися? Як виявилося, при сильному бажанні кожна людина може стати керівником, навіть якщо ніколи він ніколи не думав, що таке перевтілення можливо. Згідно з новими дослідженнями, лідерські якості можливо розвинути. Дізнайтеся в статті, як розвинути в собі лідерські якості.

"природжений лідер"

Природжені лідери без праці займають керівні посади і відчувають себе в такій іпостасі абсолютно комфортно. Однак, місце керівника може дістатися не лише таким персонам, а людям, які не звикли керувати будь-ким. Такі особистості часто відчувають дискомфорт і тривогу, примірявши на себе подібну роль через вимоги, які їм починають пред`являти. Також багато хто вважає, що лідерство - це виключно вроджена якість і впевнені в тому, що з керівними обов`язками їм впоратися просто не дано. 

Але якщо вірити вченим, всього на 30% лідерські якості обумовлені генетично. Тобто, вони цілком піддаються розвитку при одному лише умови - наявності у людини сильної мотивації. Тільки за умови наполегливої роботи над собою і величезному бажанні можливо добитися результату, адже лідерські навички потрібно постійно тренувати і відточувати.

Згідно з результатами дослідження, яке нещодавно було проведено в Іллінойсськом університеті в Урбані-Шампейн, завдяки 15-денного навчального курсу лідерства, відбулося помітне поліпшення лідерських здібностей учасників експерименту.

"Готовий, хочу, можу"

Основою навчання стала модель під назвою "Готовий, хочу, можу", За допомогою якої здійснювалася перевірка рівня мотивації учнів стати лідерами. Кращі результати показали ті керівники-новачки, які відчували сильне бажання розвинути в собі лідерські навички. 

Відео: Ефір від 04.10.15 Як розвинути лідерські якості?

У разі ж, якщо новоспечені менеджери мало "готові і хочуть", Вони або ігнорують свою роль, або вибирають "стандартні" схеми гри, стаючи авторитарними керівниками. Така стратегія помилкова, так, як тільки заважає освоєнню в новій ролі.

Як розвинути в собі лідерські якості

Перший крок на шляху до досягнення такої мети - визнати свою неготовність керувати в даний момент. Тільки усвідомивши і визнавши цей факт, можливо приступити до наступного етапу, на якому буде відбуватися "переплавлення" власних страхів в мотивацію рухатися далі.

Відео: Лідерство і розвиток лідерських якостей. Як стати лідером. Психологія лідерства

Невід`ємною частиною перевтілення в лідера є оцінка своїх сильних і слабких сторін. 

Щоб об`єктивно себе оцінити, потрібно дати відповіді на наступні питання:

Питання №1. Якими якостями володіють лідери?

Питання №2. Чи присутні такі якості у мене?

Питання №3. Яким чином можливо розвинути те, чого мені не вистачає?

Для того, щоб допомогти учасникам експерименту стати справжніми лідерами, дослідники з університету Ілінойса спонукали їх зосередити увагу на взаємодії з людьми, відносинах і комунікації. Також вчені підкреслили, що однією з головних складових лідерських якостей є гнучкість.

Відео: Про лідерство, харизмі та нових тренінгах

Щоб успішно освоїти нову роль, потрібно переглянути звичні способи комунікації і навіть самоідентичності. Крім того, важливо не забувати про самонаблюдении і самооцінювання на ранніх стадіях вироблення лідерських якостей, так як досягти розвинути в собі лідерські якості можливо лише, аналізуючи свої невдачі і успіхи.